¡Feliz Día Internacional de la Mujer!
En este día tan especial, la EUD quiere compartir los resultados de la encuesta realizada por el grupo de trabajo sobre igualdad de género de la EUD acerca de la situación de las mujeres sordas en las Asociaciones Nacionales de Sordos (ANS) que son organizaciones miembros de la EUD. La encuesta fue dirigida por Louise Danielsson, miembro de la Junta Directiva de la EUD que dirige el grupo de trabajo sobre igualdad de género de la EUD. Los datos se recogieron en febrero de 2021.
Los resultados muestran que las mujeres sordas están bien representadas en las diferentes Asociaciones Nacionales de Sordos a varios niveles (en las juntas directivas, entre el personal y en funciones de liderazgo), sin embargo, las cuestiones de igualdad de género sólo son abordadas por el 48,3% de las Asociaciones Nacionales de Sordos.
A la luz de los resultados de la encuesta, la DUE felicita a las DNE por mantener el equilibrio de género en los consejos de administración y entre el personal de las DNE. Sin embargo, la EUD recomienda a las DNE que formen comités, clubes o grupos dentro de las organizaciones para centrarse específicamente en las barreras y los problemas a los que se enfrentan las mujeres sordas. Además, la EUD quiere animar a las DNE a que presten más atención a la igualdad de género y a la no discriminación de las mujeres sordas a través de sus planes/agendas de trabajo para garantizar que se abordan los problemas de las mujeres sordas. Esperamos que estas conclusiones sean útiles para las Asociaciones Nacionales de Sordos.
La igualdad de género es uno de los principios fundamentales de la DUE, por lo que animamos encarecidamente a las DNE a empoderar a las mujeres sordas a través de la participación. Especialmente, a la luz de las próximas elecciones de la Junta Directiva de la EUD que tendrán lugar en mayo de 2022, la EUD espera ver más candidaturas femeninas.
Con toda sinceridad,
Sofia Isari Louise ' Lolo' Danielsson
Vicepresidente de la DUE Miembro de la Junta Directiva de la DUE
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